- Campus Eyra Örebro samlar tre gymnasieskolor
- BIK Karlskoga krossade av AIK
- Psykisk ohälsa tidigt i livet kan senare påverka arbetsförmågan
- Utsatthet i barndomen kan kopplas till våld i tonåren
- Upptäck Möckelngymnasiet på Öppet hus
- Nya avgifter för grävtillstånd och arbeten som påverkar trafiken
- Kumla bibliotek, hela Kumlas vardagsrum fyller 25 år
- Forskningsanslag ska stärka kunskapen om vuxenlivet för personer med dysmeli
- Tredje raka förlusten för Örebro HK
- Region Örebro får drygt 10,7 miljoner kronor för sänkta kollektivtrafikspriser
AI väntas minska personalstyrkan inom fem år hos nio av tio företag
Genrebild
Synen på hur artificiell intelligens påverkar arbetsmarknaden har förändrats snabbt. I en undersökning från Novus, genomförd på uppdrag av Svea, uppger 91 procent av svenska företag att AI kommer att minska antalet anställda i det egna företaget inom fem år.
För ett år sedan var motsvarande siffra 16 procent.
På kort tid har företagens syn på AI:s påverkan på bemanningen förändrats i grunden, nu svarar 91 procent att AI inom fem år kommer att minska antalet anställda i det egna företaget. Ett år tidigare var motsvarande siffra 16 procent. En ökning med 75 procentenheter, vilket pekar på ett tydligt skifte i hur tekniken uppfattas från stöd till potentiell ersättare.
Fler ser AI som ersättning – inte bara stöd
Företagen tror heller inte att AI kommer att leda till ett ökat personalbehov.
— Vi ser ett tydligt skifte i hur företag ser på AI:s roll på arbetsplatsen. Tidigare handlade det främst om att effektivisera enskilda arbetsuppgifter. Nu tyder resultaten på att många tror att hela roller kan komma att ersättas, säger Emma Balod Lindgren, expert på digitalisering och konsumtion, Svea.
Utvecklingen speglar hur AI i allt högre grad kopplas till effektivisering och produktivitet. För många företag väntas tekniken bli en central del i hur verksamheten organiseras, hur resurser används framöver.
— Samtidigt handlar det här inte bara om färre jobb. När arbetsuppgifter automatiseras uppstår också nya behov av kompetens. Företag som arbetar aktivt med omställning och kompetensutveckling har bättre förutsättningar att ta tillvara möjligheterna med AI, säger Emma Balod Lindgren.
Hur tror du att ert företag kommer att påverkas av AI under den närmaste femårsperioden?
| Påverkan på personalstyrkan | 2025 | 2024 | 2023 |
| Färre anställda | 91% | 16% | 17% |
| Fler anställda | 0% | 11% | 16% |
| Ingen skillnad | 0% | 21% | 20% |
| Vet ej | 6% | 2% | 3% |
* Ytterligare svarsalternativ kunde anges, vilket innebär att procentsatserna inte summerar till 100 procent.
Sverige
Örebronyheter
Källa: Svea Bank
Om undersökningen
Undersökningen genomfördes av Novus på uppdrag av Svea under perioden 3–24 oktober 2025. Totalt intervjuades 500 företag med minst 10 anställda i Sverige via telefon. Målgruppen omfattar både B2B- och B2C-företag inom ett brett urval av branscher.
Related Posts
Latest News
-
Campus Eyra Örebro samlar tre gymnasieskolor
I augusti 2027 flyttar NTI Gymnasiet till Rudbecksgatan 56 i...
- Posted oktober 10, 2026
- 0
-
Barns rörelse i skolan påverkas av normer
Barns möjligheter att röra sig i skolan påverkas av normer....
- Posted oktober 10, 2026
- 0
-
Hög arbetslöshet trots snabbare tillväxt än väntat
LO-ekonomerna skruvar upp sin tillväxtprognos. Sveriges BNP bedöms växa med...
- Posted oktober 10, 2026
- 0
-
Fredspriset 2026 till Navanethem Pillay, en seger för internationell rätt
Igår meddelade den norska Nobelkommittén att Nobels fredspris 2026 tilldelas...
- Posted oktober 10, 2026
- 0
-
Skilsmässorna bland 65-plussare ökar, så minskar man det ekonomiska bakslaget
Allt fler skiljer sig sent i livet. Den växande trenden...
- Posted oktober 10, 2026
- 0
-
Nattens händelser från polisen
Nedan följer ett urval av de ärenden som polisen har...
- Posted oktober 10, 2026
- 0
-
Nyttigt att drömma sig bort
En stilla kanal, en allé i sommarljus eller en plats...
- Posted oktober 10, 2026
- 0






You must be logged in to post a comment Login