- Degerfors IF tog tre blytunga poäng på Eleda Stadium
- Feriepraktikanter håller Karlskoga grönt i sommar
- Motorkväll i Kumla för ungdomar
- Örebro SK Damer kollapsade i andra halvlek
- Thomas Stenström kommer till Gustavsvik
- Nya tidtabeller i Örebro län från 17 augusti
- Marcus Ericsson förlänger med Andretti – stannar i IndyCar till 2027
- Degerfors värvar fransk anfallare – klar till 2030
- Kräftskivorna närmar sig – förbjud eftersupning
- Prov kan ge träffsäkrare diagnos av tarmcancer
Varannan svensk stressad på jobbet varje dag
Genrebild
Mer än varannan svensk, 53 procent, uppger att de känner sig stressade på arbetsplatsen varje dag. Det är över det globala genomsnittet, och högre än jämförbara länder som Norge, Tyskland och Nederländerna.
I det totala indexet som sammanväger hälsa och välmående, jobbnöjdhet och självförtroende på jobbet kommer Sverige först på plats tio av samtliga 16 länder. Det visar Global Talent Barometer, en ny undersökning från ManpowerGroup.
— I en global jämförelse står den svenska arbetsmarknaden sig väl vad gäller faktorer som förmåner och ledighet, men ändå är det bara två av tre svenskar som upplever att de får stöd av arbetsgivaren för att hitta balans i livet. Som arbetsgivare kan man minska den generella stressnivån genom att lägga stort fokus på rimlig arbetsbelastning, tydliga arbetsbeskrivningar och skarpa gränser mellan jobb och fritid, säger Mikael Jansson, vd på ManpowerGroup Sverige.
53 procent av svenskarna uppger att de är stressade på arbetsplatsen varje dag, vilket är högre än jämförbara arbetsmarknader som Norge, Tyskland och Nederländerna. Det visar ManpowerGroups nya undersökning Global Talent Barometer, som tillfrågat 12 062 arbetstagare i 16 länder, varav 532 personer i Sverige.
I Talent Barometers totala index, som sammanväger medarbetarnas hälsa och välmående, jobbnöjdhet och självförtroende på jobbet, kommer Sverige först på plats tio av 16 länder. En glädjande siffra är att mer än 8 av 10 svenskar, 82 procent, tycker att jobbet känns meningsfullt.
En annan svensk siffra som däremot sticker ut negativt är andelen som känner tillit till att chefen har deras bästa i åtanke när det gäller karriärutveckling, där endast 57 procent av svenskarna svarar ja jämfört med 63 procent globalt. Andelen svenskar som uppger att de har goda möjligheter till befordran och utveckling på jobbet är 53 procent, jämfört med 57 procent globalt.
— Finns det bra utvecklingsmöjligheter är det också roligare att stanna kvar och bygga sin egen roll och karriär på arbetsplatsen. Här släpar Sverige efter – många arbetsgivare har goda förutsättningar att öka möjligheterna att behålla kompetens om de satsar på kompetensutveckling och tydligare karriärvägar, säger Mikael Jansson.
….
Topplista: Global Talent Barometer
(Sammanvägning av frågor som ställdes inom kategorierna hälsa och välmående, jobbnöjdhet och självförtroende på jobbet). Procentandelen visar de som svarat sex och över på en skala mellan 0-10.
- Nederländerna, 74 procent
- Mexiko, 72 procent
- USA, 72 procent
- Kanada, 70 procent
- Storbritannien, 69 procent
- Polen, 69 procent
- Tyskland, 68 procent
- Australien, 68 procent
- Schweiz, 67 procent
- Sverige, 67 procent
- Norge, 67 procent
- Singapore, 66 procent
- Spanien, 66 procent
- Frankrike, 66 procent
- Italien, 63 procent
- Japan, 46 procent
….
Frågorna som ställdes på en tiogradig skala var:
| 1. Hur stressad känner du dig dagligen? | |||||
| Globalt | Sverige | Norge | Nederl. | Tyskland | |
| Mycket stressad | 11% | 11% | 9% | 5% | 13% |
| Ganska stressad | 38% | 41% | 30% | 30% | 36% |
| Varken eller | 10% | 9% | 8% | 8% | 7% |
| Ganska ostressad | 30% | 27% | 39% | 37% | 35% |
| Mycket ostressad | 11% | 11% | 13% | 21% | 12% |
0–1: Mycket stressad
2–4: Ganska stressad
5: Neutralt
6–8: Ganska ostressad
9-10: Mycket ostressad
….
| 2. Finns det tillräckligt många möjligheter till befordran eller flytt inom organisationen för att uppnå dina karriärsmål? | ||
| Globalt | Sverige | |
| Mycket goda | 14% | 9% |
| Ganska goda | 43% | 44% |
| Varken eller | 9% | 9% |
| Ganska dåliga | 23% | 27% |
| Mycket dåliga | 11% | 11% |
0–1: Mycket dåliga,
2–4: Ganska dåliga
5: Neutralt
6–8: Ganska goda
9–10: Mycket goda
….
| 3. I vilken grad litar du på att din chef har ditt bästa i åtanke när det kommer till karriärsutveckling? | ||
| Globalt | Sverige | |
| Mycket hög grad | 17% | 16% |
| Ganska hög grad | 46% | 42% |
| Varken eller | 9% | 9% |
| Ganska låg grad | 19% | 22% |
| Mycket låg grad | 8% | 11% |
0–1: Mycket låg grad
2–4: Ganska låg grad
5: Neutralt
6–8: Ganska hög grad
9–10: Mycket hög grad
Hälsa
Örebronyheter
Källa: ManpowerGroup
Related Posts
Latest News
-
Degerfors IF tog tre blytunga poäng på Eleda Stadium
Med fem raka förluster i bagaget ställdes man under söndagen...
- Posted augusti 9, 2026
- 0
-
Feriepraktikanter håller Karlskoga grönt i sommar
Nellie, Emelie, Olle och Abdi spenderar sin feriepraktik utomhus. Oavsett...
- Posted augusti 9, 2026
- 0
-
Motorkväll i Kumla för ungdomar
Fredag 14 augusti 2026 blir det motorkväll i Kumla, där...
- Posted augusti 9, 2026
- 0
-
Hundratals miljarder i skatteintäkter går förlorade
I den nya studien Personal Holding Companies, Tax Progressivity, and Inequality visar...
- Posted augusti 9, 2026
- 0
-
Ny maritim strategi för stärkt konkurrenskraft
Sveriges hav, kuster och skärgårdar är strategiska resurser för jobb,...
- Posted augusti 9, 2026
- 0
-
Nattens händelser från polisen
Nedan följer ett urval av de ärenden som polisen har...
- Posted augusti 9, 2026
- 0
-
En skärpt vårdgaranti löser inte de grundläggande problemen i svensk hälso- och sjukvård
Förslaget från Moderaterna om en vårdgaranti på 30 dagar ska...
- Posted augusti 9, 2026
- 0






You must be logged in to post a comment Login