- Invigning av nya danshuset på Kävesta folkhögskola
- The Riven är först ut i samarbete med Konstnärsnämnden
- Trots facklig blockad sök vård om du behöver
- Beslut om primärvården i norr är klart
- Traditioner med nya inslag i årets Valborgsfirande i Kumla
- Hemstickat i Wadköping återvänder för andra året i rad
- Första specialisterna bidrar till sjukvård i hela landet
- Naturbruksprogrammet i Örebro bjuder in till fest
- Besparingsåtgärder ger effekt
- Sju till frihetsberövade för grovt sabotage
Länet | Positivt resultat i kommunens medarbetarenkät
Under mars månad genomförde Örebro kommun en medarbetarundersökning riktad till de drygt 11 000 anställda. Resultatet är överlag positivt med förbättringar på alla områden och svarsfrekvensen är hög.
Örebro kommun har under flera år genomfört medarbetarenkäter bland våra anställda och för andra gången genomfördes den i år i ny form, vilket gör det möjligt att jämföra med tidigare resultat.
Svarsfrekvensen är också fortsatt hög, 79 procent är på samma nivå som föregående års mätning.
– Särskilt glädjande är att medarbetarna inom alla verksamheter har en mer positiv syn, inte minst skola, vård och omsorg. Vi nöjer oss inte med detta utan vill utveckla verksamheten ytterligare och förbättra möjligheterna till intressanta och utvecklande arbeten inom Örebro kommun, säger kommundirektör Staffan Isling.
Starka områden är engagemang och stolthet, ledarskap samt social arbetsmiljö, områden som var styrkor redan i den tidigare mätningen och som har utvecklats ytterligare.
Områden som visade behov av utveckling efter den förra enkäten var psykisk arbetsmiljö, arbete med att förbättra arbetsmiljön samt att medarbetarnas förbättringsförslag tas tillvara. Resultatet inom samtliga dessa områden har ökat markant, men ligger fortfarande relativt lågt och behöver prioriteras även i fortsättningen.
– Även om upplevelsen av den psykiska arbetsmiljön har förbättrats så ser vi det som en viktig utmaning att jobba vidare med orsakerna till att den psykiska arbetsmiljön fortfarande inte upplevs så bra som vi skulle önska, säger personaldirektör Lena Larsson.
Ledarskapet får mycket goda omdömen, vilket är glädjande eftersom det har en hög påverkan på motivationen. De satsningar som gjorts på ledarskapet tycks ge effekt.
Hållbart medarbetarengagemang
I enkäten mäts ett index för hållbart medarbetarengagemang som ger möjlighet till jämförelse med andra kommuner. Indexet är framtaget av Sveriges Kommuner och Landsting (SKL) och bygger på forskning som visar att engagerade medarbetare har ett tydligt samband med nöjda kunder/brukare. Örebro kommuns index har ökat och ligger på ungefär samma nivå som andra kommuner.
Syftet med enkäten är att ge en nulägesbild av respektive arbetsplats situation som ger ett underlag för utveckling på arbetsplatserna och därmed i kommunen, både som arbetsgivare och servicegivare. Varje arbetsplats får nu del av sitt resultat och påbörjar arbetet med att ta fram konkreta åtgärder för fortsatt utveckling.
Länet
Örebronyheter
Foto i pressmeddelandet: Scandinav Bildbyrå
Related Posts
Latest News
-
Invigning av nya danshuset på Kävesta folkhögskola
Lördag den 27 april invigs Kävesta folkhögskolas nya danshus på...
- Posted april 25, 2024
- 0
-
The Riven är först ut i samarbete med Konstnärsnämnden
The Riven är först ut i samarbete med Konstnärsnämnden, kring...
- Posted april 25, 2024
- 0
-
Trots facklig blockad sök vård om du behöver
Vårdförbundets blockad är nu ett faktum, och inom hälso- och...
- Posted april 25, 2024
- 0
-
Beslut om primärvården i norr är klart
Idag fattade hälso- och sjukvårdsnämnden beslut om hur primärvården i...
- Posted april 25, 2024
- 0
-
Traditioner med nya inslag i årets Valborgsfirande i Kumla
Traditionsenligt firar man in våren i Kumla stadspark på Valborgsmässoaftonskvällen,...
- Posted april 25, 2024
- 0
-
Seniorsegrare uppvaktades för idrottsliga prestationer i Karlskoga
Under tisdagens kommunfullmäktige, den 23 april, uppvaktades två guldmedaljörer från...
- Posted april 25, 2024
- 0
-
Socialtjänsten ges ytterligare verktyg
Socialtjänsten ges ytterligare verktyg, för att förhindra att barn och...
- Posted april 25, 2024
- 0
You must be logged in to post a comment Login