- Svenska teckenspråkets dag
- Örebroprofessor ska leda europeisk organisation för hud- och sårvård
- Tre till frihetsberövade för grovt sabotage efter upploppet i Örebro
- Unga lovande gitarrister ger konsert på Willboda gård
- Lindesbergs kommun bjuder in blivande ambassadörer till möte
- Säsongens första månadens spelare och tränare i Superettan
- TBE ökar kraftigt
- Fellingsbro folkhögskola inviger skolans nya aula
- Vårdförbundet varslar om utökad övertidsblockad
- Länsstyrelsen på ny adress i Örebro
Lokalt – Positiv utveckling för regionens ekonomi
Den ekonomiska utvecklingen för Region Örebro län är positiv. Det visar Region Örebro läns ekonomiska resultat efter oktober månad. Takten för kostnadsutvecklingen har dämpats, och den ekonomiska helårsprognosen pekar mot ett resultat på minst 250 miljoner kronor vid årets slut.
Region Örebro län redovisar ett överskott på 304 miljoner kronor per oktober 2016. Jämfört med samma period förra året är det en förbättring med 280 miljoner kronor.
Positiv utveckling men viktigt att handlingsplaner följs
– Det är glädjande att det arbete vi satt igång nu ger effekt i form av en dämpad takt i kostnadsutvecklingen, samtidigt som vårdproduktionen ökar. Den ekonomiska prognosen som pekar mot ett överskott på minst 250 miljoner kronor visar att vi är på rätt väg. Men det är väldigt viktigt att förvaltningarna även fortsättningsvis håller nere kostnaderna och fullföljer arbetet i enlighet med de handlingsplaner som regionstyrelsen beslutat, säger regionstyrelsens ordförande Marie-Louise Forsberg-Fransson (S), tillika ordförande i ekonomi-, service- och ägarutskottet.
– Vårt fokus är att öka tillgängligheten och att ständigt sträva efter högsta vårdkvalitet till gagn för alla de människor som behöver hälso- och sjukvårdens insatser. En ekonomi i balans ger oss förutsättningar för framtida satsningar, som ska garantera både en vård med hög kvalitet och en kraftfull regional utveckling.
Aktivt arbete för att säkra kompetensförsörjningen
En fråga som i dagsläget är bekymmersam, för hela sjukvårdssverige och också för Region Örebro län, är bristen på utbildad hälso- och sjukvårdspersonal. Svårigheterna att rekrytera såväl sjuksköterskor och läkare som andra personalkategorier kan till exempel riskera att förlänga patienters väntetider, och utmaningen att säkra framtidens kompetensförsörjning är något som Region Örebro län aktivt arbetar med.
– Bristen på utbildad personal är en av våra allra största utmaningar just nu. Därför genomför vi flera åtgärder för att locka nya medarbetare till hälso- och sjukvården. Vi finansierar bland annat 116 sjuksköterskors vidareutbildning till specialistsjuksköterskor, vi ser över vår bemanningsstruktur så att rätt kompetens används på rätt sätt, och vi startar upp ett projekt för språkutbildning och undervisning för att underlätta vägen till arbete för nyanlända med vårdutbildning, säger Marie-Louise Forsberg-Fransson.
Lokalt
Örebronyheter
Related Posts
Latest News
-
Sverige stärker försvarssamarbetet med Danmark
Försvarsminister Pål Jonson och Danmarks försvarsminister Troels Lund Poulsen undertecknade...
- Posted maj 8, 2024
- 0
-
Svenska teckenspråkets dag
Kulturkvarterete i Örebro firar Svenska teckenspråket dag med massor av...
- Posted maj 7, 2024
- 0
-
Örebroprofessor ska leda europeisk organisation för hud- och sårvård
Dimitri Beeckman, professor i omvårdnadsvetenskap vid Örebro universitet, blir ledare...
- Posted maj 7, 2024
- 0
-
Tre till frihetsberövade för grovt sabotage efter upploppet i Örebro
Ytterligare tre män har den här veckan frihetsberövats till följd...
- Posted maj 7, 2024
- 0
-
Unga lovande gitarrister ger konsert på Willboda gård
Lördag 18 maj kl 14:00 spelar gitarrelever från kungliga musikhögskolan...
- Posted maj 7, 2024
- 0
-
Lindesbergs kommun bjuder in blivande ambassadörer till möte
Tisdag 14 maj kl 17:30 bjuder Lindesbergs kommun in till...
- Posted maj 7, 2024
- 0
-
Säsongens första månadens spelare och tränare i Superettan
Det har blivit dags att utse säsongens första månadens spelare...
- Posted maj 7, 2024
- 0
You must be logged in to post a comment Login