- Majblomman släpper barnfattigdomskarta
- Örebro kommun står stadigt trots utmaningar
- Försvarsmakten ska förbereda styrkebidrag till Lettland
- Mingel – *Makeriet* Fredag 26 April 2024
- Make Music Corner på Makeriet
- Nu startar Nina egen vårdcentral
- Nu drar årets båtturer på Hjälmaren igång
- Bidra till en bra sommar för barn och ungdomar i Hällefors
- Bästa resultatet någonsin för Nora kommuns företagsklimat
- Stora kostnadsökningar för inhyrd personal i Örebro län
8 av 10 vill pensionsspara hållbart
8 av 10 anställda vill pensionsspara hållbart. Samtidigt uppger endast 8 av 29 storbolag att de har en strategi för hållbara tjänstepensioner. Det finns alltså ett tydligt gap mellan anställdas önskemål och företagens faktiska krav i upphandlingar. Det visar SPPs årliga undersökning Blinda Fläcken.
För fjärde året i rad har SPP genomfört en undersökning av hållbarhetskrav för pensionsupphandlingar. Undersökningen visar att hållbart sparande ses som en hygienfråga i samma klass som god kundservice.
– Hållbara tjänstepensioner är en central del i företagets arbete med att bygga en stark värdegrund vilket är avgörande för att locka och behålla framtidens talanger. Tjänstepensionen har en outnyttjad potential för att stärka företagets hållbarhetsprofil, kommenterar Staffan Hansén, vd på SPP.
Bland de 29 noterade bolagen på OMXS30 som hållbarhetsredovisar nämns inte hållbarhetskrav i pensionsupphandlingar och kapitalplaceringar, förutom hos bankerna. Utfallet är detsamma som vid förra årets Blinda fläcken-undersökning.
– Svenska företag investerar 500 miljoner kronor om dagen till de anställdas tjänstepensioner. Det är pengar med en enorm kraft att göra skillnad. För faktum är att pengar i sig varken är goda eller onda – de gör vad vi säger åt dem att göra. Nu är det upp till företagen att se till att de hamnar på rätt sida.
Efterfrågan bland de anställda möts inte
Det finns ett tydligt gap mellan de anställdas önskemål för sina pensioner och företagens faktiska lösningar.
– 8 av 10 anställda vill att tjänstepensionen ska placeras hållbart. Många anser att arbetsgivaren har ansvaret och utgår från att det finns en strategi för hållbara tjänstepensioner på företaget – men det är bevisligen långt ifrån verkligheten, säger Staffan Hansén.
Om undersökningen
Undersökningen Blinda Fläcken genomförs för fjärde året i rad och består av två delar. Den första delen består av en granskning av hållbarhetsredovisningar som undersöker vilken andel av OMXS30-bolagen som arbetar systematiskt med hållbar pensionsförvaltning och kapitalförvaltning. Bolagen har sedan fått möjlighet att komplettera informationen med kommentarer. Den andra delen består av en enkätundersökning om privatanställdas syn på hållbarhet och sparande på företag med minst 50 anställda. Enkätundersökningen genomfördes i form av kvantitativa intervjuer i Inizios webbpanel med 1 055 svarande.
Ekonomi | Regionalt
Örebronyheter
Related Posts
Latest News
-
Vaccinationstakten bland riskgrupperna bör öka
I nuläget har bara 40 procent av personerna som är...
- Posted april 27, 2024
- 0
-
Majblomman släpper barnfattigdomskarta
Ansökningarna om ekonomiskt stöd till Majblomman strömmar in. För att...
- Posted april 27, 2024
- 0
-
Föräldrar ansvariga när barn behöver deklarera
Barn under 18 år kan behöva deklarera och betala skatt,...
- Posted april 27, 2024
- 0
-
Örebro kommun står stadigt trots utmaningar
Årsredovisningen för 2023 visar att Örebro kommun står stadigt trots...
- Posted april 27, 2024
- 0
-
Nu går det att brevrösta från utlandet i EU-valet
Från och med den 25 april kan svenskar utomlands, göra...
- Posted april 27, 2024
- 0
-
Så många vuxna agerar
Åtta av tio av vuxna som har känt oro för...
- Posted april 27, 2024
- 0
-
Försvarsmakten ska förbereda styrkebidrag till Lettland
Regeringen har beslutat att ge Försvarsmakten i uppdrag att planera...
- Posted april 27, 2024
- 0
You must be logged in to post a comment Login